Etkinlik: Aylık online değerlendirme toplantısı
Tarih: 26 Mayıs Perşembe, 20.00
Yer: Akdeniz Üniversitesi TeamTalk sunucusu, Aylık değerlendirme toplantısı kanalı
Host adresi: eob.akdeniz.edu.tr
Kullanıcı adı: eged
Şifre: eged

Hakkında

Eğitimde Görme Engelliler Derneği - İletişim, Etkinlik ve Farkındalık Komisyonu tarafından her ay düzenli olarak yapılan online değerlendirme toplantılarımızın üçüncüsünde "engelli istihdamı" konusunu ele alıyoruz.
2012 Yılına kadar her kurumun kendi yaptığı sınavlar yoluyla kamuya yapılan engelli istihdamı, bu yıldan itibaren ÖSYM tarafından gerçekleştirilen merkezi bir sınav ile gerçekleştirilmeye başlandı. Bu süreçte ayrıca Kamu Personeli Seçme Sınavı (KPSS) vebenzeri sınavlarla kamuya atanan engelli personel de oldu. 2016 Yılında ise Engelli Kamu Personeli Seçme Sınavı (EKPSS) adıyla üçüncü defa merkezi bir sınav yapıldı. Temmuz ayında bu sınavda alınan puanlara göre tercihlerin yapılacağı merkezi sınav süreç öncesinde Devlet Personel Başkanlığı bazı veriler açıkladı. Buna göre kamuda istihdam edilen engellilerden 18.900'ü genel idare hizmetleri, 15.118'i yardımcı hizmetler, 4.122'si eğitim öğretim hizmetleri, 1.973'ü teknik hizmetler, 1.744'ü sağlık ve yardımcı sağlık hizmetleri, 1.220'si din hizmetleri, 73'ü avukat hizmetleri, 1'i de mülki idare amirliği hizmeti sınıfında görev yapıyor. Ayrıca engel oranı arttıkça istihdamın azaldığı da verilerle ortaya çıkıyor. Engel oranlarına göre dağılım verilerine bakıldığında; 13.541 ortopedik engelli, 9.137 de görme engelli personelin istihdam edildiği kamuda; ortaöğretim mezunlarının 16.873, lisans mezunlarının ise 11.847 olduğu görülüyor. Temmuz ayında ise 6.000 kadro için alım yapılacağı ifade ediliyor.
Tüm bu veriler ışığında, engelli istihdamıyla ilgili sorun olarak dile getirilen hususları dikkate alarak toplantımızda aşağıdaki sorulara cevap arayacağız:
*Kamuya yapılan engelli istihdamının ayrı bir merkezi sınavla gerçekleştirilmesinin olumlu ve olumsuz yönleri nelerdir?
*Halihazırda yapılan yerleştirme sürecine dair aksaklıklar nelerdir?
*Lisans mezunu adaylar için açılan kadrolarla mezun olunan bölümler arasında bir denge mevcut mudur?
*Engelli personelin bir defaya mahsus yer değiştirmesi uygulamasının olumlu ve olumsuz yönleri nelerdir?
*Engelli öğretmen atamasının EKPSS ile puan üstünlüğü baz alınarak yapılmasının avantaj ve dezavantajları neler olabilir?
*Engelli öğretmen ve personele ek hizmet puanı verilmesi doğru mudur?
*Engelli personelin işe yerleşdikten sonra oryantasyonu için neler yapılabilir? Engelli personelin verimli biçimde çalışabilmesi için gerekli düzenlemelerin sağlanması noktasında ne durumdayız?

Bu ve benzeri sorular üzerinde tartışarak ortaya çıkaracağımız toplantı raporumuz, dernek olarak gelecekte savunacağımız engelli istihdamı politikasına yön vereceğinden katılımlarınız ve katkılarınız önem taşımaktadır.
26 Mayıs Perşembe günü, saat 20.00'da, Akdeniz Üniversitesi TeamTalk sunucuları - Aylık Değerlendirme Toplantısı kanalında gerçekleşecek olan toplantımıza katılmak için gerekli erişim bilgileri aşağıda verilmiştir:

Kanala erişim bilgileri

Aylık değerlendirme toplantılarımız, Akdeniz Üniversitesi sunucuları üzerinde yapılmaktadır. Toplantılarımıza katılım için özel olarak oluşturulmuş kullanıcı bilgileriyle kanala erişim sağlayabilirsiniz.
Bunun için işletim sisteminize uygun olarak indirdiğiniz programda "bağlan" bölümüne gelinerek aşağıdaki bilgiler girilmelidir:
host adresi: eob.akdeniz.edu.tr
TCP bağlantı noktası: 10333
UDP bağlantı noktası: 10333
Kullanıcı adı: eged
Şifre: eged
TeamTalk yazılımı Windows, Mac, iOS ve Android işletim sistemlerinde kullanılabilmektedir.
TeamTalk yazılımını bilgisayarınıza ya da telefonunuza indirmek ve kanala erişim hakkında detaylı bilgi için tıklayınız